Lavoro per Te è il portale di servizi dell’Agenzia per il
lavoro della Regione nato per rendere più semplice
l’incontro fra chi offre e chi cerca lavoro. I servizi sono
rivolti sia ai cittadini che alle imprese e per accedervi è
necessario registrarsi.
Procedure di selezione finalizzate al reperimento di
personale per la pubblica amministrazione. L’articolo
16 della Legge n.5687 regola le modalità di assunzione
presso la pubblica amministrazione per lavori, sia a
tempo determinato sia indeterminato, per i quali è
previsto il solo requisito di istruzione della scuola
dell’obbligo. Gli enti pubblici inoltrano al Centro per
l’impiego competente per territorio dove verrà
effettuata l’assunzione la richiesta di personale,
indicando il numero dei lavoratori, la qualifica e la
durata del rapporto di lavoro, l’eventuale riserva (art. 11
D. Lgs. 82014 e art. 678 D.Lgs. 66 2010) a favore delle
categorie di volontari in ferma breve o prefissata nelle
Forze armate congedati senza demerito, ed eventuali
diritti di precedenza e requisiti specifici verificati ed
accertati dall’ente in sede della prova di idoneità o
prima dell’assunzione. Il Centro per l’impiego
predispone e pubblica lo specifico avviso per almeno:
30 giorni prima dell’avvio della raccolta delle domande
di partecipazione, per le assunzioni a tempo
indeterminato, 8 giorni prima dell’avvio della raccolta
delle domande di partecipazione, per le assunzioni a
tempo determinato. Per presentare la propria
candidatura le persone interessate dovranno
autenticarsi nella piattaforma telematica tramite
credenziali Spid, il sistema pubblico di identità digitale
per accedere ai servizi online della Pubblica
Amministrazione utilizzabile da computer, tablet e
smartphone di livello 2.